Humán Erőforrás Bizottság
A humán erőforrás (HR) szerepe a vállalatok életében kiemelkedő jelentőséggel bír, hiszen a vállalkozás stabilitása és fejlődése nagymértékben függ a munkavállalók elkötelezettségétől és teljesítményétől. A kis cégek esetében, ahol az erőforrások korlátozottabbak, a HR funkcionalitása és stratégiája különleges kihívásokkal szembesül.
A vállalatvezetőnek, ahol nincs külön szakember a feladatra, figyelembe kell venniük a vállalat erőforrásait, miközben próbálják maximálisan kiaknázni a munkavállalók potenciálját. A toborzás, munkavállalói elégedettség, teljesítményértékelés és vállalati kultúra területén végzett minden erőfeszítés hozzájárul a cég fenntartható fejlődéséhez és sikeréhez. A hatékony HR-stratégia nemcsak a munkavállalók elkötelezettségét és elégedettségét növeli, hanem a vállalat általános teljesítményét is javítja.
Verő Barbara - Future Proof Consulting ügyvezető
Dr. Szabó Szilvia Phd. - Metropolitan Egyetem egyetemi oktató
Gondolkozzunk versenyképesen a versenyképességről (sorozat)
Cikksorozatunk a vállalati versenyképességet járja körül. A versenyképesség egy rendkívül összetett probléma. Számos tényezője lehet tőlünk független, de a rajtunk
A KKV vezetők egészségmegőrzése
Útmutató a mentális és szellemi egészség megőrzésének fontosságáról A gazdaságban a közbeszéd vezető témája a versenyképesség. Európa versenyképessége, Magyarország versenyképessége,
Kamarai Bizalom Program – az értékteremtő vállalkozásokért
A gazdasági környezet folyamatosan változik, és a vállalkozásoknak naprakészen kell reagálniuk ezekre a kihívásokra, hogy megőrizzék versenyképességüket és sikerességüket. A
Nincs? Hát legyen! … Honlapja!
Közös gondolkodás kezdődött, a vállalatok versenyképességét nagyban meghatározó internetes jelenlét kérdéséről. A Pénzügyminisztérium adott otthont a Csúcstalálkozónak, melyet a BlazeArts
Mely szempontokra figyeljen az ügyvezető a cége marketing munkájában.
A marketing szerepe a modern üzleti környezetben kiemelkedő fontossággal bír, hiszen ez a terület határozza meg a vállalat piaci pozícióját,
Van-e lakhatási válság Magyarországon?
Gondolatok a hazai ingatlanárak alkulásáról. A hazai ingatlanpiaci szereplőket a kereskedelmi és ipari ágazatokhoz hasonlóan a Covid járvány erősen megviselte,
Mely szempontokra figyeljen az ügyvezető a cége humán erőforrás munkájában.
A humán erőforrás menedzsment a vállalatok egyik legfontosabb területe, hiszen a munkatársak motiváltsága, elkötelezettsége és teljesítménye közvetlenül befolyásolja a cég
Hosszú távú versenyképesség fenntartható növekedéssel.
A digitális gondolatokkal átszőtt dinamikus világában az üzlet és a versenyképesség megőrzése és a fenntartható növekedés elérése egyre nagyobb kihívást
Mit érdemes tudni a Nemzetgazdasági Minisztérium új KKV stratégiájáról.
Összefoglaló a Nemzetgazdasági Minisztérium új KKV stratégiájának lényegéről. Hallgassa meg az anyagot (Spotify) és közben nézze át a levelezését és
BlockchainDay Konferencia
Csatlakozzon a BlockchainDay 2024-hez, és ismerje meg a jövőt formáló technológiákra épülő megoldásokat! 2024. október 3-án várjuk a BlockchainDay Konferencián,
Hogyan állítható meg a falvak elnéptelenedése?
Közös gondolkodásra, párbeszédre hívó írás A KKVHÁZ új kísérleti sorozattal jelentkezik. Felvetésekkel élünk egy-egy régi szakemberünk felé, aki vitaindító cikkel
Közösen a Kisvállalati Versenyképességért
Országos kisvállalati tanácskozás és kapcsolatépítő esemény A KKVHÁZ 2024. december 2-án 14:00-17:00 között a Pénzügyminisztérium Dísztermében rendezi meg, a már
Moderátorok a KKVHÁZ eseményeken: Az összefogás kulcsai
A KKVHÁZ legutóbbi eseménye, melyet 2024. szeptember 16-án tartottunk a Kulturális és Innovációs Minisztériumban, igazi példa volt a sikeres együttműködésre.
Dr. Csath Magdolna – Gulyás József beszélgetés a Kossuth Rádióban
A Magyar Érdemrend középkeresztjével kitüntetett híres közgazdász Dr. Csath Magdolna önálló műsort vezet a Kossuth Rádióban. Az „Este” című adásban
A kisvállalatok összefognak az egyetemekkel
A Kulturális és Innovációs Minisztérium (KIM) támogatásával közös gondolkodás indult a KKVBARÁT Egyetem vízió megvalósítására. A szeptember 16 egyszer még